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  • 2019年5月23日

回到工作中,再次寻找成功

苏珊娜•林奎斯特(Suzanne Lindquist)是第一个通过“重返职场”项目升任董事总经理的毕业生,她的经历证明了有一条重回巅峰的路。

manbet客户端下载摩根士丹利(Morgan Stanley)的重返工作岗位Initiative是一个为期12周的项目,旨在给离开职业两年以上的有经验的男性和女性一个重新开始职业生涯的机会。

苏珊娜·林奎斯特一直努力工作。“我倾向于做所有事情的120%,”她说。“我一个竞争对手。”林德奎斯特的职业生涯开始于一家大型金融服务公司的证券化债务分析师和交易员,她在不断晋升,最后离开这家小型投资公司,担任固定收益管理部门的主管。但在2008年银行业危机之后,她的团队解散了。她说:“所以,在以感叹号结束了20年的工作后,我抓住机会喘口气。”她结婚了,并享受了与家人共度美好时光的机会。“我没有赶回去。”

直到一位前同事告诉她,摩根士丹利的“重返职场”计划(Return to Work initiatimanbet客户端下载ve)才有所改变。该计划为期12周,面向已经长假归来、希望重返职场的专业人士。林奎斯特感兴趣。“虽然我喜欢和家人在一起,但我已经准备好迎接生活中的新挑战和新篇章。”她于2014年成为第一届的一员,并在项目完成后获得了财富管理专业的全日制offer。

林奎斯特很快恢复了她的状态。“我马上就喜欢上了,”她说。“一旦我尝到了它的味道,我就想回到原来的地方。”近5年后,她被任命为摩根士丹利(Morgan Stanley)的董事总经理,成为首位“重返职场”(Return to Work)参与者晋升至公司最manbet客户端下载高层的人。作为定制解决方案的负责人,她领导外包首席投资办公室(OCIO)项目,该项目与金融顾问合作,通过为机构投资者管理定制的、多资产类别的投资策略,帮助他们发展业务。

描述一下你典型的一天。

每天都有新的挑战和机遇,但建立业务总有一个共同点,无论是与财务顾问会面、拜访机构客户,还是与领导层进行头脑风暴,以制定战略计划。对我来说,没有多少时间是闲坐着的。我喜欢充满活力和快节奏的创业环境。

你为你的角色带来了什么经验?

在摩根士丹利任职期间,我一直能够利用自己作为策略师和投资组合经理的固定收益技能。manbet客户端下载但我带来的不仅仅是职业经验。它需要一定的能量和承诺来推动这个业务向前发展,并帮助财务顾问赢得业务。好奇心和热情对于扮演新角色也是至关重要的,你需要灵活地应对新人群和新情况。每个客户都是独一无二的,我必须能够与他们所有人一起工作。作为一个管理者,我有能力教导和指导团队中的人。我也在向他们学习。我们的团队有着各种各样的背景、经验和专业知识,所以我们每天都在教彼此,我认为这导致了我们的成功。我对建立一个具有创业精神和协作精神的团队文化感到非常自豪。

摩根士丹利的文化是怎样的?manbet客户端下载

文化在很多方面都很特别。这里的人们互相支持,有一个很好的支持系统。这里也有很多探索的自由和挑战自己的机会。我有一个很棒的老板和导师,他允许我追随自己的求知欲,只要它的成果是有影响力的。

你还在参加"重返职场"吗?

是的。事实上,我刚刚在下一次回归工人阶级的座谈会上发言。我继续参与其中,指导其他参与者,并定期非正式地会见潜在的或新的项目申请者。

你对那些想要追随你的脚步的人有什么建议?

我想鼓励那些中断工作、重返工作岗位的人,让他们拥有应有的信心。要意识到他们的经验的重要性,不仅仅是历史上的工作经验,还有生活经验,这是非常有价值的,可以是非常有影响力的,在他们决定要做的任何事情中都是不可或缺的。我们可能会对此感到害羞,至少一开始是这样,我们不应该这样。我也会鼓励他们以开放的心态去学习新事物。如果你思想开放,灵活,愿意学习,你会成功,到达下一个阶段。

©2019 Mmanbet客户端下载organ Stanley Smith Barney LLC.成员SIPC。

CRC # 2530309 05/2019

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