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是的,你可以在摩根士丹利(Morgan Stanley)成为一名科技创新manbet客户端下载者

银行业高科技可以提供匹配那些在大型科技公司和初创企业发现创新的机会,同时提供多种排序,移动性,自主性和资源的其他公司没有的。

如果你是一名技术专家,无论你是刚毕业还是已经在事业上站稳脚跟,你可能会认为自己将一直在一家大型技术公司、一家初创公司、自己的创业公司工作——或者三者的结合。在摩根士丹利(Morgan Stanley)这样的银行从事金融技术方面的工作可能不是你想过的,但它应该是你想过的。manbet客户端下载我们知道你可能在想什么:银行?一家银行能为编码人员、机器学习工程师或数据科学家提供什么样的活力、创新和工作满意度?事实证明,相当多。

我们采访了摩根士丹利首席信息官和转型主管Sigal Zarmi,请她谈谈在摩根士丹利从事金融技术工作的好处。manbet客户端下载扎米于2018年加入摩根士manbet客户端下载丹利,负责推动该公司的创新和转型议程。以下是她最重要的建议。

1.神话关于科技在银行是正义的

扎米表示:“许多人认为,由于银行业是一个如此成熟的行业,所以对技术不友好。”“他们没有意识到银行对技术的杠杆作用有多大。技术实际上是金融服务的生产线,而摩根士丹利正是这方面的先锋。”manbet客户端下载“我们是第一家认真投资电子交易的银行,而且我们已经通过成为该领域的领导者而获益。如今,我们正在利用大数据、人工智能和机器学习来更好地为客户服务,并提高业务效率。此外,我们正与其他组织合作,探索新兴技术的潜力,如区块链、量子计算和增强/虚拟现实。

2.你将加入一个非凡的团队

扎米说:“来摩根士丹利给我印象最深的是我发现的技术深度和熟练程度。”manbet客户端下载而我们会奖励这种熟练程度。在我们才华横溢的技术团队中,有20位杰出的工程师。他们不仅在公司内外具有卓越的技术专长,而且被认为是下一代的导师。”

3.你们将有机会在令人兴奋、具有挑战性和有回报的项目上合作

扎米表示:“无论是寻找改善低延迟交易的解决方案,利用人工智能为投资决策提供信息,还是应用自然语言处理帮助评估贷款质量,我们所解决的问题都非常复杂和具有挑战性。”
他们通常需要跨职能和专业领域的团队进行合作,共同寻找解决方案。也就是说,这份工作总是有趣而多样的,而且总是会有来自公司不同部门的人才为了一个共同的目标一起工作。”

技术内部的可能性也是多种多样的。扎米说:“在应用开发和网络安全的各个领域,以及在基础设施工具、服务器和存储、通信和连接以及多种新技术方面,都有真正的机会应用高水平的技术和工程技能。”

4.有一个真正的创新承诺

“技术正在以惊人的速度变化,我们的业务中没有任何一个方面不具备颠覆性。”Zarmi说。“在摩根士丹利,我manbet客户端下载们采取三管齐下的创新方式:我们拥有卓越的中心来推动先进技术和方法的采用,如人工智能/ML、云计算、数据分析和敏捷/DevOps。我们有一个创新小组,为我们的员工提供工具和资源,以试验和交付项目,帮助解决真正的业务挑战。我们与供应商合作,包括成熟的和新兴的供应商,他们补充和扩展了我们的创新能力。实验和创新已经融入了我们的组织结构,所以我们最近被《快速公司》杂志评选的50家最适合创新者的工作场所中,唯一一家金融服务公司以我们的企业文化而获奖,也就不足为奇了。”

5.你将拥有你工作的所有权

“这可能会让你大吃一惊给出如何庞大而复杂的银行。但是,你真的可以掌控自己的项目和你的,这里的未来,” Zarmi说。“在大型科技公司,你经常是在一个车轮上的齿轮。我们的重点是给人有意义的工作,并让他们更小,自我指导和自给自足的团队,他们有权推动决策和在那里他们可以立即看到他们正在影响的一部分。”

6.我们重视你的热情

当招聘,Zarmi说,“我期待超越了技术技能的激情感。我希望看到候选人的恒定学习和发展,并愿意以适应好奇心。反过来,我们一定要支持我们的技术人员在他们的野心,无论他们带领他们。不只是通过传统的师友,而是通过基层创新的方案,这种形式的比赛,开源项目,并通过行业活动的高科技社会广泛参与“。

7.我们支持你的职业生涯,并提供流动性

“你不是搁置一边在这里摩根士丹利,” Zarmi说。manbet客户端下载“如果你是技术能力,并具有跨职能和在办公室的正确领导技能,机会遍布世界将开放给你,从孟买和班加罗尔到伦敦和布达佩斯到纽约和蒙特利尔。而我们的高层领导是真正致力于帮助技术人员利用这些机会。”

8.我们提供一种以社区为中心的文化

“这家公司是不是有一个令人印象深刻的技术店一家银行要多得多,” Zarmi说。“这是一个拥有约社区,多样性和回馈,包括我们通过学院给K寄养STEM教育举措坚定的价值观的组织。一旦你在这里,我们要确保你知道你通过我们的亲合基在科技,自豪感和盟友网络和黑色员工网络的努力,如女性的归属。这是真正庆祝多样性,成就和创新的文化。”

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