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面试十大错误

通过避免这些陷阱来提高你进入候选名单的机会。

把脚放在家具上、接电话、穿牛仔裤和运动鞋:在面试投资银行的工作时,这些都是大家都知道不应该做的事情。

但是,那些可能决定你是否能进入候选名单的微妙错误呢?我们请了一些来自不同业务部门的高级面试官来提供一些见解。以下是他们看到的10个主要错误。

1.不做研究

这是一个最大也是最常见的错误:在没有了解工作内容或部门职能的情况下就去参加面试。如果你打算找一份投行的工作,那就得了解公司最近都做了些什么交易,做好充分的准备去谈论其中最突出的部分。”

2.不想要这份工作

“不要告诉我们你申请一个特定的工作只是为了获得一个不同职位的敲门砖。比如,制定一个与外部客户合作的长期职业目标是可以的,但你需要解释为什么你有兴趣开始这份可能正在面试的不与客户打交道的工作,它是否适合你的技能,对你的长期职业目标有帮助。”

3.填充简历

“不要在简历上写一些你不能胜任的东西。上面的一切都是公平的,所以你需要能够详细说明每一行。如果你说你精通某门语言,那么我们希望你能证明这一点。”

4.4 .不发感谢信

“面试后你应该发一封感谢信,但不要只是简单地说‘谢谢’。便条应该简短扼要,但不能太短!使用后续邮件作为巩固你的宣传的机会。说你学到了很多东西,你对这个职位很感兴趣。这表明你对这份工作很有兴趣。”

5.不要问任何问题

“没有任何借口不向面试官提问。我们会随时询问您是否有任何问题。即使我们已经回答了你所有的问题,你也可以即兴回答一些你在面试中提到的问题,告诉他们你希望我们能对这个职位的某个特定方面做更多的说明。”

6.自己生硬

“有时候,有些人会试图通过展示他们在某个特定行业的知识来给人留下深刻印象。如果你应聘的是一个一般的职位,那么它会让你看起来对其他的事情都不感兴趣。”

7.太过随意

“很多学生与招聘人员和面试官建立了融洽的关系,但在面试中,他们做了一些过于随意的事情。要非常优雅——这包括着装要求——你不是和朋友见面。我们是在评估你在客户和其他员工面前如何表现自己。”

8.笨手笨脚地回答明显的问题

“有一些问题是标准的,比如:‘说说你自己吧。’‘为什么来我们公司?’‘为什么应聘这个职位?’”“在你脑子里想好答案。如果你不告诉我们你自己的情况,情况就不妙了。你真的需要有一个答案来解释为什么你把我们公司与其他银行区分开来,因此,为什么你选择来我们这里面试。”

9.不懂就装懂

“到头来你会为自己挖一个坑。”你最好直接问面试官详细说明,或者干脆说你不知道答案,但希望有机会再问。写感谢信和回复是完全可以接受的。”

10.不是你自己

“重要的是,你要给人留下真诚的印象。用自己的话回答问题,而不是照搬课本上的答案。这是很微妙的一点,因为你并不想太过友好,表现出你的“专业”就好。’闲聊可以打破沉默并与面试官建立融洽的关系——只是不要太过随意。”

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